กระบวนงาน มจก.

จาก SSM Wiki

ข้ามไปที่: นำทาง, สืบค้น
โครงการพัฒนาความเป็นผู้ประกอบการ แผนปฏิบัติการส่งเสริมผลิตภัณฑ์ชุมชนและท้องถิ่น (OTOP):มจก
ความเป็นมา   แผนและขั้นตอน มจก.   ทีมที่ปรึกษา   รายละเอียดของหลักสูตร   การฝึกอบรม   สรุปผลดำเนินงาน

แผนปฏิบัติงานและขั้นตอนการดำเนินงาน

แผนปฏิบัติงานและขั้นตอนการดำเนินงาน
  • การดำเนินงานโครงการ “พัฒนาความเป็นผู้ประกอบการภายใต้แผนการงานส่งเสริมผลิตภัณฑ์ชุมชน และท้องถิ่น (OTOP) ประจำปีงบประมาณ 2550” ในส่วนของมหาวิทยาลัยราชภัฏสวนดุสิต จะครอบคลุมระยะเวลาระหว่าง เดือนกรกฎาคม 2550 ถึง เดือนมีนาคม 2551 รวมระยะเวลาทั้งสิ้น 9 เดือน ดังมีรายละเอียดการดำเนินงานผู้รับผิดชอบและระยะเวลา คือ
  • ตารางที่ 1 ตารางแสดงรายละเอียดการดำเนินงานผู้รับผิดชอบและระยะเวลาการดำเนินงาน
กิจกรรม/ ขั้นตอนการดำเนินงาน ผู้รับผิดชอบ ระยะเวลา(เดือน)
ก.ค. ส.ค. ก.ย. ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค ก.พ. มี.ค.
1 การวางแผนการดำเนินงาน
  • การจัดทำแผน
  • การตรวจสอบและแก้ไขก่อนดำเนินการ
  • การสร้างความเข้าใจร่วมกัน
ผศ.ดร.ณัฏฐพันธ์ เขจรนันท์ <-> . . . . <-> . . .
2 การฝึกอบรมและพัฒนาผู้ประกอบการ
  • การเตรียมการฝึกอบรม
  • การดำเนินการฝึกอบรม
  • การประเมินการฝึกอบรม
ดร.วราณี เวสสุนทรเทพ

นายสุจินต์ มานะสุวรรณชัย

อาจารย์นพดล ยุทธภิญโญ

นายเฉลิมชนม์ ศรีปากพนัง

. <- -> . . . <- -> .
3 การให้คำปรึกษารายกิจการ
  • การเตรียมการให้คำปรึกษา
  • การดำเนินการ
  • การประเมินการให้คำปรึกษา
รศ.สุรพล เสาร่ม

ดร.บุษยา วงษ์ชวลิตกุล

นายศุภศักดิ์ นันทพรหม

อาจารย์วิไลรัตน์ สุภามา

นายสมศักดิ์ ตันตาศนี

นายฐิติ สุนทรปิติภัทร

. . <- -- -- -- -- -- ->
4 การติดตามและรายงานผล
  • การติดตามผล
  • การรายงานผล
ผศ.ดร.ณัฏฐพันธ์ เขจรนันท์

ดร.ปิยมาศ เขจรนันทน์

. . . . . . . <- ->


  • จากตารางการดำเนินงานมหาวิทยาลัยราชภัฏสวนดุสิต มีขั้นตอนการดำเนินงานโครงการพัฒนาความเป็นผู้ประกอบการในแต่ละขั้นตอน คือ
1. กิจกรรมงานฝึกอบรม มีวัตถุประสงค์หลักในการดำเนินงานเพื่อสร้างความเข้าใจและให้ความรู้เบื้องต้น ในการเป็นผู้ประกอบการวิสาหกิจชุมชนผ่านการสัมมนา และการฝึกอบรมในแต่ละพื้นที่ ดังนี้
1.1 การสัมมนาและอบรมผู้ประกอบการ เป็นกิจกรรมเบื้องต้นในการสร้างความรู้ความเข้าใจในภาพรวมของโครงการฯ ให้ผู้ประกอบการเกิดความเข้าใจ สามารถดำเนินการภายใต้กรอบแนวทางของโครงการฯ และสามารถบรรลุวัตถุประสงค์ที่วางไว้ได้ ซึ่งมีกำหนดการสัมมนา และการฝึกอบรมให้กับผู้ประกอบการที่ได้รับการคัดเลือกและเข้าร่วมอบรมให้แล้วเสร็จภายในเดือนกุมภาพันธ์ 2551
1.2 การฝึกอบรมต่อยอดความรู้ในการดำเนินธุรกิจ เป็นการปูพื้นฐานความรู้ด้านการจัดการและการเป็นผู้ประกอบการ โดยต่อยอดความรู้และสร้างความเข้าใจในการบริหารจัดการวิสาหกิจผู้ประกอบการที่ได้รับการคัดเลือกและเข้าร่วมอบรมให้แล้วเสร็จภายในเดือนกุมภาพันธ์ 2551
1.3 สรุปจัดทำรายงานความสามารถของกิจการ โดยจัดให้มีการอบรมเรื่องการวางแผนกลยุทธ์และการจัดทำแผนกลยุทธ์ โดยอาศัยพื้นฐานความรู้ที่ศึกษามาจากหมวดที่ 1-5 เพื่อปรับปรุง และพัฒนาวิสาหกิจอย่างยั่งยืน หลังจากที่ผู้ประกอบการได้รับการฝึกอบรมและสัมมนาแล้ว คณะที่ปรึกษาจัดทำผลสรุปให้แล้วเสร็จภายในเดือนกุมภาพันธ์ 2551
2. กิจกรรมงานให้คำปรึกษา โดยมีกำหนดระยะเวลาในการให้คำปรึกษาระหว่างเดือนกันยายน ถึงเดือนตุลาคม 2550 ประกอบด้วย การดำเนินงานที่สำคัญใน 2 ด้าน คือ
2.1 การรายงานความสามารถของผู้ประกอบการ/ กิจการ โดยให้ผู้ประกอบการจัดทำแผนธุรกิจและให้คำปรึกษาโดยคณะที่ปรึกษา และการรายงานการให้คำปรึกษาแนะนำเป็นรายผู้ประกอบการ/ กิจการโดยรวม
2.2 การให้คำปรึกษา ณ สถานประกอบการ เป็นผู้ประกอบการ/ กิจการ ที่ปรึกษาในแต่ละหมวดงานจะวางแผนการให้คำปรึกษา ณ สถานประกอบการ ให้สอดคล้องและเหมาะสมสำหรับแต่ละสถานประกอบการและวางกำหนดการคำปรึกษา เฉลี่ย 15 Man-hour ต่อผู้ประกอบการ/ กิจการ